Droit disciplinaire-Sanction emportant modification du contrat de travail et information du salarié - Université de Rennes Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue La Semaine juridique. Social Année : 2011

Droit disciplinaire-Sanction emportant modification du contrat de travail et information du salarié

Résumé

no abstract
Fichier non déposé

Dates et versions

hal-01539298 , version 1 (14-06-2017)

Identifiants

  • HAL Id : hal-01539298 , version 1

Citer

Danielle Corrignan-Carsin. Droit disciplinaire-Sanction emportant modification du contrat de travail et information du salarié. La Semaine juridique. Social, 2011, 24, pp.36-39. ⟨hal-01539298⟩
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